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我院举办中层干部述职述廉会议

发布日期:2021-01-18

    为交流科室管理工作经验,加强对中层干部的管理监督,全面考核2020年度管理效能,结合新冠肺炎疫情防控要求,1月15日下午,我院在行政楼五楼会议厅召开中层干部现场述职述廉大会。医院领导班子、中层以上干部参加会议,会议由副院长肖淑君主持。
    结合近期疫情防控要求,本次述职述廉会议采取了现场述职和书面述职相结合的方式进行。安排医教部、护理部、保健部、财务部等职能、临床重点科室共15名中层干部现场述职,其他中层干部书面述职述廉,并采用线上及线下会议相结合的方式,控制人员规模缩短时间,全力落实防控要求。

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    会上,现场述职的15名中层干部依次上台,从工作成绩、存在问题、整改措施三个方面向大会汇报了一年来履行岗位职责的情况,认真总结一年来的思想政治表现、工作岗位完成情况、科室专业发展及业务指标完成情况、实行医院各项决策、落实党风廉政建设情况,实事求是地分析工作中的短板和不足,并就做好2021年度工作提出具体思路。
    述职述廉完毕后,医院党委书记李伟明同志进行点评和总结发言。他指出,本次述职述廉大会,全院中层干部高度重视、准备充分、图文并茂,是干部坚持“两个维护”和增强“四个意识”的体现,是服从医院安排、服从党委决策部署的表现;述职述廉内容切题、精炼,思想政治正确,反映了中层干部认真履行工作职责,落实岗位责任;同时,也反映了普遍存在的问题,如不够全面深入、预见性不足等。
    针对存在的问题,李书记提出四点意见:一是发展短板,建立专科优势;二是完善人才配套,开展特色新技术;三是捋清工作思路,提高服务水平;四是希翼中层干部能成为符合习大大总书记提出的“忠诚、务实、担当”的好干部,带动团队发展。
    召开中层干部述职述廉会,既是贯彻新时代好干部标准、从严管理干部的需要,也是检验工作成效、工作作风的有效方法,又是加强经验交流、有效增强沟通的重要途径。参会人员纷纷表示,通过述职述廉会议,对科室管理工作有了全面认识,明晰了存在的问题及下一步努力方向,推动妇幼事业新发展的步伐更加坚定有力。(党政办  廖思兰  朱卓影)

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